Pleine Conscience

Pour apaiser le stress et se faciliter la vie

Pleine Conscience

Coaching en Entreprise

Coaching en ENTREPRISE des Cadres et Dirigeants

Le Coaching de Pleine Conscience en Entreprise permet de répondre à des préoccupations de stress au travail. Dirigeant, Cadre ou Salarié, chacun peut être impacté par le stress. Les erreurs d’inattention, l’inefficacité, l’insuffisance de charisme peuvent alors nuire autant à l’individu lui-même qu’à la réussite collective.

Le Coaching de Pleine Conscience est pratiqué avec le Praticien de Pleine Conscience, seul ou en groupe, selon les problématiques et les enjeux. Les bénéfices d’une pratique assidue se traduisent par exemple par un affinement de la perspicacité, un renforcement du leadership et une sérénité plus appropriée en cas de situation difficile !

Olivier Vermersch est Consultant en Entreprises depuis de nombreuses années. Il accompagne les Dirigeants et les équipes sur les réflexions stratégiques et la mobilisation des Equipes sur les projets d’Entreprises. Cette expérience de conseil et cette connaissance des Entreprises alliées à l’expertise de l’apaisement du stress au travail apportent une pertinence toute particulière à l’accompagnement proposé ici :

Les circonstances générant le stress au travail peuvent être multiples en Entreprises. Des difficultés inhérentes aux problématiques de leadership, d’esprit de décision ou de clairvoyance peuvent préoccuper les Dirigeants et les Managers des Entreprises. Les salariés de leur côté peuvent ressentir le stress au travail et parfois croire au harcèlement moral. Si les approches méthodologiques peuvent assurément rassembler les énergies vers la réussite de projets collectifs, les outils de la Pleine Conscience peuvent quant à eux grandement contribuer à apaiser les esprits et à réinstaurer l’harmonie des relations.

En ce qui concerne les Dirigeants et Managers, les progrès acquis lors de l’accompagnement en Entreprises contribuent toujours au développement de qualités absolument nécessaires à la réussite collective, telles que :

Stress au travail : Les bénéfices du coaching professionnel du Dirigeant

Les exercices de méditation :

Pour lutter efficacement contre le stress au travail, l’expérimentation avec le Praticien des Outils et Méthodes proposés dans les leçons et l’’accompagnement personnalisé permettent de réunir toutes les conditions nécessaires à la réussite et à l’acquisition de progrès concrets. Le lien direct avec le Praticien permet de :

  • passer de la théorie à la pratique et s’engager résolument vers l’apaisement du stress.
  • obtenir des résultats au service d’une plus grande efficacité opérationnelle.

Le dispositif de coaching stress au travail :

Il ajustable selon les souhaits des Entreprises, en individuel en face à face ou en groupe, prévoit :

  • Un parcours personnalisé et adapté à chaque problématique humaine et d’entreprise,
  • La délivrance intégrale des kits pédagogiques complets (leçons) après chaque rencontre,
  • L’assistance et la disponibilité téléphonique,
  • Des recommandations méthodologiques et un plan d’actions personnalisées après chaque séance,…

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